Doce fondos o planes de pensiones de algunas de las más grandes entidades financieras y empresariales españolas integran ya criterios sociales, medioambientales y de gobierno corporativo a la hora de seleccionar su cartera de inversión. Y, según el director de responsabilidad y reputación corporativas de BBVA, Antoni Ballabriga, pronto se unirá alguna otra gran entidad a la lista de organizaciones que han decidido apostar abiertamente por los criterios de RSC para la inversión de sus planes y fondos de empleo.
Bancaja, BBVA, La Caixa, Caixa Galicia, Caja de Ahorros de Jaén, Caja Madrid, Cajasol, la Diputación General de Aragón, los Ferrocarriles Metropolitanos de Barcelona, Mutual Cyclops, Telefónica, y Banco Santander (pendiente de firma) son las entidades que, de forma completa o en parte, seleccionan sus carteras de inversión con criterios de RSC. Ellas han conseguido que la llamada Inversión Socialmente Responsable (ISR) comience a despegar en España. Así se asegura en un estudio realizado por el Observatorio de la ISR, que elabora anualmente el Instituto de Innovación Social de Esade y que cuenta con el patrocinio de BBVA.
El director de este instituto, Ignasi Carreras, explicó durante la presentación del estudio que estos 12 fondos o planes de pensiones que incorporan criterios de inversión responsable representan un patrimonio gestionado de 12.067 millones, lo que supone un 15,4% del total de fondos de pensiones en España.
El estudio ha detectado un cierto cambio de tendencia en el apoyo a la inversión socialmente responsable. Carreras aclara que «factores como la firma de los principios de inversión responsable de Naciones Unidas, el impulso desde las comisiones de control de los planes y la creación de Spainsif (el Foro español de inversión responsable), han sido los detonantes de este cambio de tendencia».
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